Recrutamento de apoio à qualificação e recrutamento de trabalho a tempo parcial
【24件募集中】資格取得支援の現場求人・バイト募集。現場の仕事で手に職をつけて自分のキャリアを磨いていこう！株式会社サツマワークス,株式会社サツマワークスなど資格取得支援の求人を掲載。ブルーカラーワークはゲンバーズでお探しください。
24 件Existe uma oferta de emprego para apoio à qualificação. (1-20)
Ainda é uma nova empresa que acabou de abrir no ano reiwa.Atualmente, um pequeno número de elites está ativo, mas estamos procurando novos funcionários à medida que a quantidade de trabalho se expande!Gostaria de construir uma empresa conosco?Estamos ansiosos para receber sua inscrição.
Ainda é uma nova empresa que acabou de abrir no ano reiwa.Atualmente, um pequeno número de elites está ativo, mas estamos procurando novos funcionários à medida que a quantidade de trabalho se expande!Gostaria de construir uma empresa conosco?Estamos ansiosos para receber sua inscrição.
＼ Apresentação da empresa ／ Uma indústria de processamento de chapas metálicas que utiliza aço inoxidável, alumínio, titânio e chapas de aço como materiais.Realizamos uma série de processos como corte, dobra, soldagem e polimento internamente a partir de uma única placa.Peças para veículos especiais de grande porte, equipamentos médicos, equipamentos de cozinha, maquinários, postes para santuários, caixas de doações, corrimãos, pontos de ônibus, letreiros para shopping centers, caricaturas de aço inoxidável, cintos de fivela kanji, calçadeiras de sapato de aço inoxidável, pesca Fabricamos pequenos itens para indivíduos como itens auxiliares paraEle também está disponível na loja on-line do próprio site da empresa e no site da declaração de impostos da cidade de Koga.Recebeu o Prêmio de Ouro, Prêmio de Prata e Prêmio de Bronze do Ministro da Saúde, Trabalho e Bem-Estar na Feira de Habilidades em Produtos de Chapa Metálica Excelente por 13 anos consecutivos.Fomos avaliados como uma empresa que responde à confiança através da fusão de tecnologia avançada e máquinas operatrizes.Atuamos em uma ampla gama de campos, desde jovens trabalhadores até artesãos experientes!Leva tempo para adquirir conhecimentos e habilidades, mas na verdade é
Uma grande variedade de pessoas está ativa, desde jovens até artesãos experientes!Leva um certo tempo para adquirir conhecimentos e habilidades, mas mesmo aqueles sem experiência podem começar com confiança, pois oferecemos um ambiente onde você pode aprender profundamente através do trabalho real.Embora você não esteja acostumado, nossa equipe sênior trabalhará com você e lhe ensinará com cuidado.As contramedidas contra vírus estão sendo fortalecidas
- Não qualificados, inexperientes, aprendizes OK - Experientes, artesãos OK - Formação educacional, idade, sexo, nacionalidade não importa [Sobre nossa empresa] Somos uma empresa especializada em carpintaria e decoração de interiores, com sede na cidade de Ichinomiya, província de Aichi.Atualmente, como empresa de construção designada para a Sekisui House, cuidamos principalmente da gestão da construção e da construção de trabalhos de interiores e carpintaria para apartamentos e condomínios recém-construídos em Ichinomiya e Nagoya, bem como da limpeza antes da entrega.Devido à expansão dos negócios, abriremos um escritório comercial no bairro de Higashi, cidade de Kumamoto, a partir de agosto.Todos são bem-vindos, sejam inexperientes, experientes, artesãos ou subcontratados! Não hesite em contactar-nos.
[Atmosfera do local de trabalho] O ambiente é animado e permite que você se concentre no trabalho.Com suporte sólido, até mesmo iniciantes podem usá-lo com confiança.Nossos funcionários ajudam uns aos outros e criam um ambiente de trabalho confortável.Uma chance de começar sem experiência! [Vozes de funcionários seniores que atuam como funcionários de segurança de salário diário] Perguntamos a funcionários inexperientes sobre suas experiências e como estão crescendo e encontrando realização em seu trabalho.・Você poderia me contar como se interessou pelo trabalho de segurança rodoviária? ``Já trabalhei em um setor diferente, mas quando estava pensando em assumir um novo desafio, me deparei com uma vaga para um cargo de segurança.・Começando sem experiência, acho que houve alguma ansiedade.Você recebeu algum apoio? “Fiquei um pouco nervoso no início. Porém, a Security Road possui um sistema de treinamento e suporte.
É um ambiente animado onde você pode se concentrar e trabalhar.Com um suporte sólido, até os iniciantes podem desempenhar um papel ativo.Nossos funcionários ajudam uns aos outros e criam um ambiente de trabalho confortável.
《Características da Empresa》 Estamos no mercado há 53 anos, buscando constantemente adquirir novos conhecimentos e novas tecnologias em um setor onde a inovação tecnológica é marcante.Temos escritórios governamentais e grandes escritórios entre nossos clientes e esperamos um maior desenvolvimento no futuro!Temos muitos idosos em quem confiamos.O trabalho em equipe é essencial no meu trabalho, por isso valorizo o ambiente no local.
Muitos jovens ・-・-B-・-・ Muitos veteranos Lively B-・-・-・-・ Calma Iniciantes são ativos ・-・-B-・-・ Pessoas experientes são ativas B-・-・-・-・Cultura corporativa estável B-・-・-・-・ Cultura corporativa em crescimento Muitas interações não comerciais ・-・- B-・-・ Poucas interações não comerciais
Animado ・－◎－・ Calmo e ativo para iniciantes ・－・－◎ Em casa, onde você pode trabalhar por muito tempo ・－・－◎ Trabalho em pé como um negócio ◎－・－・ Trabalho de mesa Muita interação com os clientes ・－◎－・ Clientes Menos trabalho físico ・－◎－・ Menos trabalho físico
Animado ・－◎－・ Iniciantes calmos e ativos ・－・－◎ Em casa, onde você pode trabalhar por muito tempo ・－・－◎ Trabalho em pé como um negócio ・－・－◎ Trabalho de mesa Muita interação com os clientes ・◎・－・ Clientes Há pouco trabalho físico e há pouco trabalho físico
Animado ・－◎－・ Calmo e ativo como iniciante ◎－・－・ Em casa, onde você pode trabalhar por um longo tempo ◎－・－・ Trabalho em pé como um negócio ◎－・－・ Trabalho de mesa Muita interação com os clientes・－◎－・ Clientes Muito trabalho físico ◎－・－・ Pouco trabalho físico
Muitos jovens ・-・-B-・-・ Muitos veteranos Lively B-・-・-・-・ Iniciantes calmos e ativos ・-・-B-・- Pessoas experientes são ativas B-・-・-・-・ Negócios vida Cultura corporativa estável B-・-・-・-・ Cultura corporativa em crescimento Muitas interações não comerciais ・-・- B-・-・ Poucas interações não comerciais
Animado ・－◎－・ Calmo e ativo para iniciantes ・－・－◎ Em casa, onde você pode trabalhar por muito tempo ・－・－◎ Trabalho em pé como um negócio ◎－・－・ Trabalho de mesa Muita interação com os clientes ・－◎－・ Clientes Menos trabalho físico ・－◎－・ Menos trabalho físico
É um ambiente animado onde você pode se concentrar e trabalhar.Com um suporte sólido, até os iniciantes podem desempenhar um papel ativo.Nossos funcionários ajudam uns aos outros e criam um ambiente de trabalho confortável.
É um ambiente animado onde você pode se concentrar e trabalhar.Com um suporte sólido, até os iniciantes podem desempenhar um papel ativo.Nossos funcionários ajudam uns aos outros e criam um ambiente de trabalho confortável.Uma chance de começar sem experiência! [Vozes de funcionários seniores que trabalham como guardas de segurança diários] Perguntamos a eles sobre suas experiências, como cresceram e encontraram realização em seu trabalho, apesar de terem começado sem experiência.・Você poderia me contar como se interessou por este trabalho? ``Já trabalhei em um setor diferente, mas queria assumir um novo desafio e estava pensando em mudar de emprego. Foi quando me deparei com essa vaga de emprego. Fiquei atraído pelo fato de eles receberem pessoas sem experiência. ficou interessado em trabalhar como segurança.'' ・Começando sem nenhuma experiência, você deve ter ficado nervoso no começo, mas que tipo de apoio você recebeu? ``Fiquei um pouco preocupado no início. No entanto, temos um bom sistema de treinamento e sistema de apoio, então me senti seguro e confiante.''
[Atmosfera do local de trabalho] O ambiente é animado e permite que você se concentre no trabalho.Com suporte sólido, até mesmo iniciantes podem usá-lo com confiança.Nossos funcionários ajudam uns aos outros e criam um ambiente de trabalho confortável.Uma chance de começar sem experiência! [Vozes de funcionários seniores que atuam como funcionários de segurança de salário diário] Perguntamos a funcionários inexperientes sobre suas experiências e como estão crescendo e encontrando realização em seu trabalho.・Você poderia me contar como se interessou pelo trabalho de segurança rodoviária? ``Já trabalhei em um setor diferente, mas quando estava pensando em assumir um novo desafio, me deparei com uma vaga para um cargo de segurança.・Começando sem experiência, acho que houve alguma ansiedade.Você recebeu algum apoio? “Fiquei um pouco nervoso no início. Porém, a Security Road possui um sistema de treinamento e suporte.
24 件Existe uma oferta de emprego para apoio à qualificação. (1-20)
